Deine Karriere im
Investment Management
Warum Investment Management beim HTGF?
Unternehmerisches Arbeiten mit echtem Impact
Beim HTGF investieren wir nicht nur in Start-ups – wir investieren in Menschen, die unsere Welt nachhaltig verändern. Mit unserer Arbeit stärken wir die Attraktivität des Gründungsstandortes Deutschland. Als Investmentmanager:in baust du dir dein eigenes Portfolio auf und begleitest deine Unternehmen im weiteren Wachstum. So trägst du wesentlich zur wirtschaftlichen Entwicklung des HTGF bei.
Du scoutest eigenverantwortlich neue Investments, verhandelst die Deals und betreust deine Start-ups langfristig. Dabei tauchst du tief in technische Themen ein, arbeitest eng mit Gründungsteams zusammen und entwickelst dich dadurch fachlich und persönlich stark weiter.
Kolleginnen kommen aus den unterschiedlichsten Disziplinen. Ein wirtschaftswissenschaftliches, naturwissenschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium, Berufserfahrung im Start-up-, Beratungs- oder Corporate-Umfeld sind nur einige Beispiele für den Weg zu uns. Wir suchen Menschen, die uns mit ihren Erfahrungen und Hintergründen ergänzen, denn um die Innovationen von morgen zu erkennen, braucht es immer wieder neue Perspektiven.
Karrierepfad im Investment Management
Analyst
Als Analyst unterstützt du die erfahrenen Kolleg:innen im Tagesgeschäft des gesamten Investment Prozess‘, wobei du von Grund auf alle Themen von Active Sourcing über Due Diligence bis hin zum Vertragswerk und –abschluss kennenlernst. Du wirst darauf vorbereitet, in der nächsten Karrierestufe deine eigenen Investments kompetent durchzuführen und im Wachstum zu begleiten. Du bist für die Vorbereitung, Organisation und Begleitung der regelmäßigen Investment Komitee-Sitzungen zuständig. Zusätzlich analysierst und interpretierst du Daten aus unserer Investmenthistorie, um fundierte, datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen und die Qualität unserer Investments weiter zu steigern.
Investment Manager
Als Investment Manager:in gestaltest du den gesamten Investitionsprozess eigenverantwortlich. Dabei wirst du von ein einem erfahrenen Teammitglied im Dealteam unterstützt. Du scoutest potenzielle Start-ups, analysierst deren Potenzial, verhandelst Finanzierungsrunden und betreust deine Portfoliounternehmen über verschiedene Entwicklungsstufen hinweg. Dein Fokus liegt auf dem Portfolioaufbau – du baust dir dein eigenes Netzwerk auf und pflegst gezielt Beziehungen zu relevanten Dealflow-Quellen, um Zugang zu den besten Deals zu erhalten. Dabei begleiten wir dich individuell in deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung. Zusätzlich dazu trägst du durch deine Beziehungspflege zu (potentiellen) Fondsinvestoren zu einem erfolgreichen Key Account Management bei.
Senior Investment Manager
Als Senior Investment Manager:in verantwortest du weiterhin den gesamten Investitionsprozess, von der Akquise über die Verhandlung bis zur strategischen Betreuung deiner Portfoliounternehmen. Dein Fokus liegt weiterhin auf dem Portfolioaufbau und zunehmend auf der Weiterentwicklung deiner Start-ups. Diese unterstützt du als wichtiger Sparringpartner bei Anschlussfinanzierungsrunden und begleitest sie bis hin zu Exits oder IPOs. Der Unterschied zur vorherigen Rolle liegt vor allem in deiner Erfahrung und dem Umfang deiner Verantwortung.
Principal
Als Principal bringst du deine Erfahrung als fachliche Führungskraft in Deal Teams gezielt ein – sowohl im Portfoliomanagement als auch im Neugeschäft. Du bist Sparringspartner bei Transaktionen, gibst Impulse zur Weiterentwicklung von Deals und stärkst durch dein Netzwerk die Qualität des Dealflows. So trägst du wesentlich zum wirtschaftlichen Erfolg des HTGF bei.
Partner
Als Partner:in gestaltest du die strategische Ausrichtung des HTGF und deines Investment Bereiches maßgeblich mit. Dabei trägst du die Mitverantwortung für die operative Entwicklung deines Investment Bereiches. Du entwickelst Investmentthesen weiter, steuerst die Positionierung des Fonds im Markt und pflegst Beziehungen zu relevanten Netzwerkpartnern. Deine Entscheidungen prägen nicht nur einzelne Deals, sondern die langfristige Performance des HTGF und deines Investment Bereiches. Zusätzlich kann dir im Rahmen der Partnerrolle disziplinarische Führungsverantwortung zugewiesen werden. Auch beim Fundraising weiterer Fonds übernimmst du Verantwortung.
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Die Arbeit mit innovativen Start-ups und Technologien macht meinen Alltag spannend. Unser diverses Team schätzt neue Impulse, fördert und fordert sich gegenseitig und betrachtet Themen aus verschiedenen Perspektiven – das macht den HTGF so besonders.
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Neue Ideen aus allen Wissenschaftsrichtungen, enthusiastische Gründer und das Engagement des HTGF-Teams schaffen ein Umfeld, in dem Motivation, Kollegialität und positive Energie ganz selbstverständlich entstehen.
Corporate Benefits
Compensation
Neben einem attraktiven Fixgehalt und einem jährlichen, leistungsabhängigen Bonus partizipierst du auch am Fondserfolg.
Flexibilität
Wir bieten Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort. Wir arbeiten hybrid, in einer Mischung aus Remote-Arbeit und Anwesenheit in unseren Büros.
Gesundheit
Mit dem Firmensport-Angebot von Wellpass kannst du vielfältige Sportangebote zu einem günstigen Preis nutzen. Darüber hinaus hast du bei Bedarf Zugang zu professionellem Coaching.
Mobilität
Wir bezuschussen dir das Deutschlandticket und das Leasing eines Dienstrades.
Unternehmer:in im Unternehmen
Als Investmentmanager:in baust du dir dein eigenes Portfolio auf und wächst gemeinsam mit den Gründer:innen-Teams.
Vorsorge & Versicherungen
Abgerundet wird das Angebot durch betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Gruppen-Unfallversicherung, an die Betriebszugehörigkeit gekoppelter Krankengeldzuschuss und Sonderurlaubsanspruch.
Weiterbildung
Wir teilen unser Wissen und Netzwerk. Neben reglmäßigen Weiterbildungs- und Schulungsformaten hast du auch bei Bedarf Zugang zu professionellem Coaching.
Der Recruiting Prozess
was dich erwartet
Vorqualifikation Bewerbungseingang
Wir haben deine Bewerbung erhalten und prüfen deine Unterlagen auf eine Passung zum Jobprofil sowie auf Vollständigkeit. Du erhältst eine Rückmeldung binnen weniger Tage sowie die Gelegenheit, im ersten offenen Gespräch mit dem Recruiting Verantwortlichen, erste Fragen und Themen zu besprechen.er Aufklapptext.
Testverfahren Bewerbungsprozess
Unser mehrstufiges Einstellungsverfahren beinhaltet auch einen Leistungstest, dessen Anforderungen auf dein Jobprofil zugeschnitten sind.
Interviews Bewerbungsgespräche
Nach dem Test laden wir dich zum ersten Interview mit Fachkolleg:innen oder Führungskräften aus dem Team ein. Wenn es für beide Seiten passt, folgt ein zweites Interview mit einer Case Study, bei der wir eine typische Arbeitsaufgabe simulieren. Gerne bieten wir im Nachgang einen informellen Austausch an – in Form eines gemeinsamen Mittagessens oder einer Kaffee-Pause.
Wir setzen im Bewerbungsgespräch KI‑gestützte Assistenz‑Tools zur Dokumentation des Gesprächs ein. Die Entscheidungen im Bewerbungsprozess treffen ausschließlich unsere Mitarbeitenden des People & Culture Teams, sodass keine automatisierte Entscheidungsfindung stattfindet und alle datenschutzrechtlichen Vorgaben beachtet werden. Weitere Informationen zum Thema Datenschutz finden Sie hier: Datenschutzerklärung.
Entscheidung Bewerbungsabschluss
Nach dem letzten Gespräch erhältst du zeitnah eine finale Rückmeldung. Bei einer Zusage besprechen wir gemeinsam die Vertragsdetails und deinen möglichen Startzeitpunkt. Auch bei einer Absage erhältst du eine Rückmeldung. Unser Ziel ist ein wertschätzender Abschluss des Prozesses unabhängig von der Entscheidung.
Persönliche Einblicke
der Menschen hinter dem Jobprofil Investment Manager:in.
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Unser People & Culture Team
steht gerne für Fragen zur Verfügung
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Jessica Lingenfelder Head of People & Culture
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Markus Tietz Senior Talent Acquisition Manager
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